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2017-01-01 / 来源：邓州人才网

日前，人力资源和社会保障部举行2016年度第二季度新闻发布会。人社部新闻发言人李忠在介绍事业单位人事制度改革下一步工作安排时明确表示，“研究制定高校、公立医院不纳入编制管理后的人事管理衔接办法”。人社部新闻发言人李忠表示，工作进展情况是做好事业单位聘用制度和公开招聘制度推行工作。岗位设置方案的备案核准和变更工作有序开展。…

如何快速辨别一个人是“牛逼”还是“装逼”？

2017-01-01 / 来源：邓州人才网

前些阵子网上盛传一篇文章：《纪念刘青云君：一只VC圈的Animal》。文章描述了一位叫刘青云（不是香港那位影帝）的投资人各种坑蒙拐骗的事迹。在文中，这位仁兄先是说自己斯坦福毕业，苹果实习，见过活的乔布斯，然后说自己进了腾讯，和马化腾一起开发微信等等，中心思想很明确：我很牛逼。他不断通过各种装逼来忽悠创业者，然后骗吃骗喝让别人…

11家拟上市银行行长年薪超百万最高持有50万股

2017-01-01 / 来源：邓州人才网

　曾经高不可攀的各上市银行高管薪酬如今降声一片，甚至不乏腰斩。相比之下，拟上市银行的高管薪酬仍很丰厚。昨天，北京青年报记者查看13家拟上市银行的年报发现，有11家银行的行长税前年薪都在百万元以上，其中，盛京银行行长王春生年薪税前达279.8万元，位居榜首。此外，有7家银行的行长持有本行股份。　　曾经高不可攀的各上市银行高管薪酬如…

与客户的交往与沟通的礼仪

2017-01-01 / 来源：邓州人才网

语言是双方信息沟通的桥梁，是双方思想感情交流的渠道，语言交流在人际交往中占据着最重要的位置。作为一种表达方式，语言交流首先随时间、场合、对象的不同，而表达出各种各样的信息和丰富多彩的思想感情。了解交谈礼仪的各项原则和重点，对我们顺利进行下一步工作有莫大的帮助。下面有职场百科网小编整理的与客户的交往与沟通的礼仪，欢迎阅读…

南京高端育儿嫂月薪叫价逼近2万

2017-01-01 / 来源：邓州人才网

　“月薪三万至五万，提供五险一金，朝九晚五，周末双休，主要任务是陪孩子玩。”日前，杭州一对80后夫妻开出了这样优厚的条件，为家里13个月大的宝宝，还有明年出生的二宝，寻找一名家庭教师。　　虽然没有杭州这对夫妻那么“夸张”，但南京的爸爸妈妈们也越来越愿意花钱请“育儿嫂”。金陵晚报记者从几家家政公司了解到，二胎时代，目前市场对…

盘点女性工资明显高于男性的5大职业

2017-01-01 / 来源：邓州人才网

谁说女子不如男？今天小编就帮大家梳理一下，那些女性工资明显已经赶超男性的5个行业，看看，你是否身在其中~ 　　行业一人力资源　　21世纪最重要的是什么？人才！　　而能挖掘人才的人力资源，则成了各家企业越来越重视的岗位之一。　　与男性相比，女性特有的亲和力和号召力，能让他们更好的适应人资的岗位。在这个男女比例3:7的职业中，…

互联网行业薪酬下滑 O2O首当其冲

2017-01-01 / 来源：邓州人才网

7月13日，移动招聘工具Boss直聘在其上线两周年相关活动上，首次发布近两年互联网行业人才流动数据报告。数据显示，互联网行业招聘体量大幅下滑，智能硬件、互联网金融、电子商务、O2O等细分领域整体薪酬下降3.5%～10.2%，其中O2O领域首当其冲。　　报告指出，去年一年互联网公司整体缩招。招聘市场“金三银四、金九银十”的黄金招聘定律在…

通信行业动态跟踪:国企改革预期高涨,DT时代带来新机会

2017-01-01 / 来源：邓州人才网

摘要: 大盘震荡下跌,通信板块同步下挫。上周大盘下跌11.5%,收于3508点,为七周来最大跌幅。通信板块整体走势与大市持平,周跌幅11.8%。预计未来数周行情将继续在波动中进行,中短期关注信息基建、国企改革两条主线,未来看好DT时代带来的云计算、大数据等行业机会。建议关注通信基建对通信行业的利好。信息基建十三五规划有望出台,将促进通信基建…

地产业薪酬涨幅趋缓福利比重加大

2017-01-01 / 来源：邓州人才网

房地产业利润趋于饱和，行业薪酬涨幅趋缓，随之带来的影响是行业薪酬结构的调整。最新的研究发现，在行业不景气的状况下，地产行业的绩效奖金减少，福利部分持续上涨。2014年的房地产行业在经历了上调银行存贷款利率，控制二次购房与投机性购房，到最后的取消限购政策救市后，房地产行业的发展趋缓，利润也趋于饱和，行业平均利润率不足10%。　…

别嫌工资少高薪的条件你符合几条？

2017-01-01 / 来源：邓州人才网

总是抱怨工资低？但能拿到高薪的条件你做到了吗？对照以下12条，就知道你该怎么努力了。　　一、忠诚　　单位可能开除有能力的员工，但对一个忠心耿耿的人，不会有领导愿意让他走，他会成为单位这个铁打营盘中最长久的战士，而且是最有发展前景的员工。　　1、　站在老板的立场上思考问题；　　2、　与上级分享你的想法；　　3、　时刻维护…

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